Eng Kr Скачать презентацию
  • Москва
  • Казахстан
Тел: +7 (495) 287-87-00
Факс: +7 (495) 225-13-03
clients@artwell.ru
Тех. поддержка: 8-800-700-2871
115114, г. Москва,
Дербеневская набережная, д. 11,
БЦ "Полларс", блок А (или "здание А"), сектор 2, 6 этаж
+7 (721) 299-63-16
karaganda@artwell.ru
Тех. поддержка: 8-800-700-2871
Казахстан,
г. Караганда,
проспект Бухар Жырау 49, 2 этаж

Сопряжение внутреннего и внешнего корпоративных порталов

В условиях отсутствия между Интернет‑порталом и Интранет‑порталом организации механизмов согласованного информационного взаимодействия и обмена данными, то есть при отсутствии единого управленческого контура, становится очевидным ряд существенных недостатков такой корпоративной среды, приводящих к снижению эффективности существующих информационных ресурсов организации, вследствие чего увеличиваются стоимость и трудоёмкость управления и обслуживания такого ИТ-ландшафта.

Для решения этой задачи компания АРТВЕЛЛ предлагает комплексный, координированный подход, обеспечивающий сопряжение внутреннего и внешнего порталов организации для их эффективного двустороннего взаимодействия в составе однородной информационной среды.

Специалисты «АРТВЕЛЛ» обеспечат полный цикл работ и услуг по модернизации и развитию существующей портальной архитектуры для организации совместной согласованной работы на базе единого программного комплекса, предоставляющего следующие основные возможности:

  • интеграция и консолидация разрозненных информационных ресурсов и сервисов в единую управленческую среду;
  • обеспечение единой точки доступа к корпоративным приложениям, файловым ресурсам и базам данных организации;
  • обеспечение и поддержка полного цикла процессов информационного взаимодействия и обмена данными между порталами;
  • оперативный доступ ко всему массиву данных корпоративной информации;
  • обеспечение средств и инструментов для отлаженного, регламентированного взаимодействия всех пользователей в едином информационном пространстве;
  • персонифицированный авторизованный доступ к информации для различных групп и полномочий сотрудников;
  • средства для оперативного контроля и анализа деятельности организации.

Преимущества сопряжения порталов


  • организация «единого взгляда» на деятельность организации за счёт информации, полученной из разных источников и по разным каналам;
  • уменьшение операционных издержек и минимизация влияния «человеческого фактора»;
  • обеспечение «прозрачности» взаимодействия между всеми участниками бизнес‑процессов (в том числе между организацией и контрагентами);
  • обеспечение точности, актуальности и полноты корпоративной информации;
  • сокращение временных и материальных затрат на внутреннюю информационную логистику за счёт централизованного и оперативного взаимодействия (по схемам: «руководство-сотрудники», «сотрудники-сотрудники»);
  • увеличение скорости принятия управленческих решений и производительности работы организации.

Отзывы о нашей работе
Прочитать
Всемирный фонд природы Амурский филиал
Прочитать
Посольство Японии
Прочитать
МГО Всероссийское общество глухих
Прочитать
Юниаструм Банк
Прочитать
НТК Интурист
Прочитать
Русатом оверсиз инк
Прочитать
Росатом
Прочитать
РТ Лабс
Прочитать
Severin Group
Прочитать
Royal Canin
Прочитать
Севкав
Прочитать
Казахстан
Прочитать
Пепеляев Групп
Прочитать
Вектор
Прочитать
ОАО "Курорты Северного Кавказа"
Прочитать
ДТиЗН г.Москвы
Прочитать
АО "НДКО "АКГ"
Прочитать
Таском, ЗАО
Прочитать
Роспотребнадзор
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7